NGÂN HÀNG TMCP QUÂN ĐỘI – MBBANK

Chuyên Viên Cao Cấp Mô Hình Hóa Và Phân Tích Nâng Cao - Senior Data Scientist - Modeling And Advanced Analytics

Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ: 13-09-2026 Lương: Thỏa thuận Mã tin: HN24508 Lượt xem: 5

Thông tin tổng quan

Ngành nghề: Data Scientist
Số lượng cần tuyển: 1
Kinh nghiệm: Từ 3 đến 5 năm kinh nghiệm
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Yêu cầu bằng cấp: Đại học
Cấp bậc: Nhân viên
Giới tính: Cả nam và nữ
Trình độ ngoại ngữ:
Trình độ tin học:
Ghi chú thời gian làm việc:

Phúc lợi được hưởng

Team Building
Chăm sóc sức khỏe
Máy tính xách tay
Bảo hiểm xã hội

Mô tả công việc

  • Dẫn dắt việc thiết kế, phát triển và triển khai các mô hình rủi ro (chấm điểm tín dụng, xác định hạn mức ...) và mô hình kinh doanh (Nhu cầu khách hàng, dự đoán KH rời bỏ và mục tiêu chiến dịch ...).
  • Hướng dẫn kỹ thuật cho các chuyên viên phân tích cấp dưới và các nhóm làm việc đa chức năng.
  • Thúc đẩy việc áp dụng các kỹ thuật phân tích nâng cao, bao gồm AI/ML, để nâng cao khả năng mô hình hóa.
  • Hợp tác với các bên liên quan nội bộ (Rủi ro, Kinh doanh, CNTT) để điều chỉnh các giải pháp mô hình hóa phù hợp với các mục tiêu của tổ chức.
  • Quản lý các quan hệ đối tác chiến lược, bao gồm một sáng kiến nghiên cứu với một trong những trường đại học hàng đầu thế giới, để đổi mới các phương pháp mô hình hóa.
  • Trao đổi, diễn giải những hiểu biết, giả định và ý nghĩa của mô hình một cách hiệu quả cho ban lãnh đạo cấp cao và các bên liên quan trong kinh doanh.

 

Yêu cầu công việc

- Bằng Cử nhân/ Thạc sĩ về Khoa học Dữ liệu, Thống kê, Toán học Ứng dụng, Khoa học Máy tính hoặc lĩnh vực liên quan.

- 3+ năm kinh nghiệm trong mô hình hóa rủi ro, phân tích kinh doanh hoặc lĩnh vực tương tự.

- Thông thạo nâng cao về Python, R, SAS, SQL, Spark.

- Chuyên môn về mô hình thống kê, thuật toán máy học và trực quan hóa dữ liệu.

- Kinh nghiệm với các nền tảng đám mây (AWS, GCP hoặc Azure) và hệ sinh thái dữ liệu lớn.

- Khả năng lập luận logic mạnh mẽ và khả năng giải quyết các vấn đề phân tích phức tạp.

- Kỹ năng ưu tiên:

  • Hiểu biết sâu sắc về các sản phẩm ngân hàng và quản lý rủi ro tín dụng.
  • Kinh nghiệm quản lý các hợp tác nghiên cứu hoặc học thuật.

Quyền lợi

1. Chế độ Thưởng hấp dẫn:

- Thưởng dịp lễ tết

- Thưởng thành tích gắn với hiệu suất công việc/kết quả kinh doanh

2. Chế độ phúc lợi vượt trội:

- Đãi ngộ gắn kết (Tặng quà sinh nhật, quà tết nguyên đán, đãi ngộ thâm niên.....)

- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cho CBNV/người thân với các đặc quyền độc đáo

- Du lịch/nghỉ dưỡng hằng năm trong nước & nước ngoài

- Hỗ trợ các khoảnh khắc quan trọng (nghỉ sinh nhật, tặng quà khi kết hôn...)

- Được tư vấn, hỗ trợ tài chính & trải nghiệm các sản phẩm tài chính cá nhân, bảo hiểm... theo các tệp sản phẩm của tập đoàn

3. Phát triển nghề nghiệp

- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển với các nhóm nghề nghiệp tại Ngân hàng.

- Được dẫn dắt bởi Lãnh đạo danh tiếng, được đồng hành và "Learning on Jobs" cùng các Quản lý và đồng nghiệp ưu tú.

- Tiếp cận các chương trình đào tạo theo chuẩn quốc tế, được trải nghiệm, tích lũy kinh nghiệm trong môi trường Doanh nghiệp số hiện đại.

- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, ứng dụng toàn diện các phương pháp làm việc mới và các nền tảng công nghệ tiên tiến nhất trên thế giới.

Địa điểm & thời gian làm việc

Thời gian làm việc : Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Địa điểm làm việc :
  • Hà Nội: MB Tower, Số 18 Lê Văn Lương, Phường Yên Hòa (quận Cầu Giấy cũ)

Địa chỉ làm việc trên googlemap

Xem địa chỉ
Xem trên Google Maps →

Cách thức ứng tuyển

  • Ứng viên nộp hồ sơ trực tiếp bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
  • Hạn nộp hồ sơ: 13-09-2026

Giới thiệu về công ty

NGÂN HÀNG TMCP QUÂN ĐỘI – MBBANK

NGÂN HÀNG TMCP QUÂN ĐỘI – MBBANK

Thành lập từ năm 1994, mô hình tập đoàn tài chính đa năng đã giúp MB vững vàng trong Top 5 hệ thống Ngân Hàng về Quy mô tài sản, hiệu quả hoạt động và lợi nhuận

Để đi đầu trong thế giới luôn chuyển động và thay đổi từng ngày, MB với định vị thương hiệu mới và những bước đi táo bạo chuyển đổi thành một Ngân hàng số toàn diện, hiện đại, lấy khách hàng là trung tâm của sự thay đổi.

Mỗi MBer là một thành tố trong sự chuyển đổi lớn lao đó nên công tác phát triển nguồn lực luôn được đặt lên hàng đầu. MB xây dựng môi trường học tập chuẩn quốc tế theo phương pháp Tell - Show - Do; môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và cơ hội thăng tiến rộng mờ cùng đội ngũ Cán Bộ Quản Lý có độ tuổi trung bình trẻ nhất trong hệ thống Ngân hàng.

Gợi ý việc làm phù hợp

30-05-2026

Thỏa thuận

05-10-2026

Thỏa thuận

13-07-2026

Thỏa thuận

12-09-2026

15 - 20 triệu