BeJob tuyển dụng - Hành chính
Kênh chuyên đăng tin tuyển dụng, hỗ trợ doanh nghiệp trong lĩnh vực hành chính – văn phòng tìm kiếm nhân sự phù hợp, đồng thời mang đến nhiều cơ hội việc làm ổn định và chuyên nghiệp cho ứng viên.
Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ Lương: 15 - 20 triệu Mã tin: HYN17456 Lượt xem: 12
Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh của công ty.
Thực hiện công tác hành chính: soạn thảo văn bản, lưu trữ, tiếp nhận, ban hành một số quyết định của Công ty.
Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng: từ tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn cho đến ký hợp đồng lao động.
Quản lý lương thưởng, phúc lợi cho người lao động, đảm bảo tuân thủ đúng luật lao động.
Giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên, xây dựng kế hoạch cải thiện.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các cơ quan chức năng liên quan đến lĩnh vực nhân sự.
Thực hiện các báo cáo định kỳ về tình hình nhân sự, đề xuất các giải pháp cải tiến.
Tham gia xây dựng và thực hiện các chính sách nhân sự của công ty.
Hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến người lao động.
Tốt nghiệp Đại học chuyên nghành Nhân sự, luật, kinh tế.
Đã có kinh nghiệm ít nhất 03 năm trưởng phòng nhân sự.
Kỹ năng quản lý, giao tiếp, huấn luyện tốt.
Thành thạo Excel, word, power Point và phần mềm quản lý.
Chịu được áp lực, xử lý vấn đề nhanh.
BeJob tuyển dụng - Hành chính
Kênh chuyên đăng tin tuyển dụng, hỗ trợ doanh nghiệp trong lĩnh vực hành chính – văn phòng tìm kiếm nhân sự phù hợp, đồng thời mang đến nhiều cơ hội việc làm ổn định và chuyên nghiệp cho ứng viên.